Legal Counsel Employment Law (freelance)

Legal Counsel Employment Law (freelance)
Région: Bruxelles
Expérience nécessaire: 8 ans
Secteur d'activité: Bureau de recrutement
Réf: LexGO0309
Contrat: Déterminée ou Indépendant (Temps plein)

Description de la société

Nonzerosum est un cabinet de recrutement spécialisé dans le recrutement et la sélection de profils juridiques et de Legal interim. Nous opérons dans tout le pays pour un large éventail d'employeurs et sommes synonymes d'expertise, de durabilité, de loyauté et de passion :

Nous nous efforçons de trouver le meilleur match possible entre le candidat et l'employeur. Nous attachons une grande importance à l'expertise, mais aussi à la personnalité et à la culture  

Nous recherchons des partenariats à long terme avec les employeurs et les candidats

Nous nous efforçons d'adopter une approche personnelle tant pour l'employeur que pour le candidat. Vous devenez la personne sur laquelle ils peuvent compter pour faire évoluer leur carrière ou leurs équipes juridiques

Nous sommes passionnés par notre travail et cela repose sur une approche positive et proactive

Cela nous permet de travailler efficacement et avec un haut niveau de confidentialité afin de fournir la meilleure solution possible pour l'employeur et le candidat. C'est pourquoi nos clients reviennent et que les professionnels du droit nous font confiance.


Voor een internationaal georiënteerd advocatenkantoor zijn wij op zoek naar een ervaren interim Legal Counsel (m/v/x) gespecialiseerd in het arbeidsrecht. Je communiceert vlot in het Nederlands en Engels, Frans is een sterke troef.

Taken

In deze opdracht ondersteun je cliënten in uiteenlopende dossiers binnen zowel individueel als collectief arbeidsrecht. Je adviseert over arbeidsovereenkomsten, beëindigingen en geschillen, en begeleidt daarnaast complexere trajecten zoals collectieve ontslagen en meervoudige ontslagprocedures. Ook neem je een actieve rol op in due diligence onderzoeken in het kader van transacties, waarbij je samenwerkt met ervaren specialisten binnen een internationale context.

Profiel

  • Minstens 8 jaar ervaring binnen internationale advocatenkantoren of in een vergelijkbare functie
  • Grondige kennis van zowel individueel als collectief arbeidsrecht
  • Vlot tweetalig (NL/FR) is een sterke troef, maar in elk geval beschik je over een uitstekende kennis van het Engels
  • Je kan zelfstandig werken, maar functioneert evengoed in teamverband

Aanbod

  • Beschikbaarheid: minimum 3 dagen per week, met flexibiliteit naar meer dagen indien gewenst
  • Start: oktober 2025
  • Duur: minstens 6 maanden

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